Det var i maj 2024 som en man avled efter en arbetsolycka i gruvan i Kiruna. Foto: Fredrik Sandberg/TT
Uppdaterad idag 12:21 Publicerad idag 10:15
Åklagare väcker talan mot LKAB för vållande till annans död efter olyckan 2024 där en 59-årig man avled i samband med underjordsarbete i Kirunagruvan.
Enligt åklagarmyndigheten medger LKAB betalning av företagsboten.
Det var den 24 maj 2024 som en mekaniker omkom i samband med servicearbete i en kross i gruvan på LKAB i Kiruna.
Åklagaren anser att företaget inte har gjort vad som krävs för att förebygga brottet och kräver att LKAB ska betala 55,5 miljoner i företagsbot.
Beloppets storlek utgår från ett sanktionsvärde på 1,5 miljoner kronor som sedan har räknats om med hänsyn till företagets storlek.
Det är ingen utpekad person inom företaget som åtalas för brott.
– Jag har tillsammans med polisen utrett frågan om personligt ansvar och landat i att det inte med den säkerhet som krävs i brottmål går att rikta ansvaret mot någon enskild person, säger senior åklagare Frida Molander som leder förundersökningen.
LKAB:s nytillträdde vd Johan Menckel kommenterar domen och olyckan på deras hemsida.
– Det som hände är en mycket allvarlig och tragisk händelse som fortsatt berör många, först och främst anhöriga, men också kollegor, vänner och hela vår organisation. Att en medarbetare inte kommer hem efter sitt arbetspass är det värsta som kan hända och ett misslyckande, säger han och fortsätter:
– Vårt ansvar och fokus nu är att säkerställa att de lärdomar som dragits verkligen får genomslag i vardagen, i hur vi planerar arbetet, följer rutiner och stöttar varandra i att arbeta säkert.
LKAB medger betalning av företagsboten och nästa steg är en domstolsförhandling vartefter den slutliga domen fastställs.
LKAB
Åklagarmyndigheten
Dödsolyckor
Kiruna
Så arbetar vi
SVT:s nyheter ska stå för saklighet och opartiskhet. Det vi publicerar ska vara sant och relevant. Vid akuta nyhetslägen kan det vara svårt att få alla fakta bekräftade, då ska vi berätta vad vi vet – och inte vet. Läs mer om hur vi arbetar.
Read the full article at SVT Nyheter →