Poduzetnici će morati "potpuno" informirati svoje radnike o njihovim pravima i o tome koriste li algoritme

El MundoNeovisan🔒Progresivnoprije 10 dana

Španjolska vlada odobrila je uredbu o djelomičnoj provedbi europske direktive o transparentnim i predvidljivim uvjetima rada. Mjera zahtijeva od tvrtki da jasno preciziraju uvjete kao što su komponente plaće, radno vrijeme, plaćanje prekovremenog rada, politika odmora i trajanje i opravdanje probnih razdoblja u ugovorima o radu.

Procjena pristranosti (Progresivno): U članku se podrazumijevaju postupci vlade kao progresivne mjere usmjerene na smanjenje nesigurnosti rada i povećanje transparentnosti u praksi zapošljavanja.

RTVE NoticiasDržavni / javniSredinaprije 10 dana

Španjolska vlada je odobrila novu uredbu kojom se od tvrtki zahtijeva da zaposlenicima pruže detaljne informacije o njihovim ugovorima, uključujući plaću, radno vrijeme, prava na ravnotežu između posla i privatnog života i da li se algoritmi koriste u organizaciji zadataka. Cilj uredbe je povećati transparentnost i predvidljivost u uvjetima zapošljavanja zahtijevajući jasnu dokumentaciju o uvjetima kao što su neto plaća, bonusi, rasporedi smjena i mjere usklađivanja. Također postavlja ograničenja na probne razdoblja, koja sada mogu trajati do šest mjeseci osim ako je drukčije dogovoreno u kolektivnim ugovorima. Uredba djelomično provodi direktivu Europske unije o transparentnim i predvidljivim uvjetima rada, naglašavajući da sve promjene ugovornih uvjeta moraju biti izričito dostavljene zaposlenicima.

Procjena pristranosti (Sredina): U članku se iznosi činjenični pregled provedbe vladine politike bez otvorene favoriziranja bilo koje političke strane.