PolandDans le cadre du programme Fit2Win, lancé l'année dernière, la société a également transféré 3,5 mille postes de travail à des partenaires stratégiques, ce qui a entraîné la suppression totale de 9 000 postes de travail. Les changements concernent un cinquième des employés du groupe, et le président Tadeu Marroco a souligné que l'objectif est de créer une entreprise plus flexible et innovante.
Lecture du biais (Centre): L'article présente des informations factuelles sur les décisions de l'entreprise, ne contient pas d'erreur évidente dans le sens de la gauche ou de la droite. Il décrit les changements dans la structure de l'entreprise dans le cadre de la stratégie commerciale, sans évaluer la responsabilité politique ou sociale.
