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Fondé: 2011
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PassBlue est une publication numérique à but non lucratif indépendante basée aux États-Unis couvrant les Nations Unies, fondée en 2011 en tant que projet du Ralph Bunche Institute for International Studies de la City University de New York.
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PassBlue se concentre sur les rapports de responsabilité sur l'ONU et les affaires mondiales avec une orientation de centre-gauche, mais il n'est lié à aucun parti, gouvernement ou l'ONU elle-même.
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Factualité
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Objectivité
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Articles
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Factualité: La précision avec laquelle les articles de ce média rapportent les faits, jugée par rapport aux sources primaires et au consensus entre médias. Seuls comptent les articles qui citent leurs sources.
Objectivité: La neutralité de l’écriture — le fait que l’article reste exempt des préférences et opinions de son auteur.
![[ONU: 31 juillet] Un vote pour les candidats au Secrétariat général, donc le Soudan fait la liste de l'Unesco et bien plus encore](https://images.weserv.nl/?url=passblue.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2026%2F07%2FScreenshot-2026-07-31-at-1.18.52-PM.jpg&w=3840&q=75&output=webp&we)
Couverture récente
Rodrigues Birkett et Otunnu affichent les gains les plus importants dans le sondage du Secrétaire général de l'ONU
Le Conseil de sécurité de l'ONU a mené un deuxième sondage informel pour l'élection du Secrétaire général de l'ONU, révélant une dynamique changeante parmi les huit candidats. Carolyn Rodrigues Birkett du Guyana a pris la tête avec huit votes "encourageants", tandis que le candidat ougandais Olara Otunnu a vu le plus grand pourcentage de soutien, doublant ses votes "encourageants" depuis le sondage précédent. Cependant, aucun des candidats n'a obtenu les neuf votes "oui" nécessaires pour obtenir le poste. Les résultats indiquent une incertitude et un manque de consensus persistants parmi les membres du Conseil, sans qu'un candidat clair n'émerge encore.
Les deux derniers candidats au poste de chef de l'ONU exposent leur vision de l'Organisation
Deux candidats au poste de Secrétaire général des Nations Unies, Ivonne A-Baki et Olara Otunnu, ont présenté leurs visions aux États membres de l'ONU lors de dialogues publics à la fin du mois d'août 2024. A-Baki, représentant les Tonga, a souligné l'engagement direct dans les zones de conflit et la réforme du Conseil de sécurité pour refléter la démographie mondiale, tandis qu'Otunnu, soutenu par l'Ouganda, s'est concentré sur le maintien de la Charte des Nations Unies et l'exploitation du "pouvoir souple" par le biais d'un consensus institutionnel. Les deux candidats se sont engagés avec le Conseil de sécurité en privé et ont répondu aux questions des États membres et de la société civile. Leurs approches contrastées ont mis en évidence des stratégies différentes pour revitaliser le rôle de l'ONU dans la gouvernance mondiale.
Résultats de notre sondage: Qui voulez-vous pour le prochain secrétaire général de l'ONU?
PassBlue a mené un sondage informel demandant à ses lecteurs de choisir leur candidat préféré pour le prochain poste de Secrétaire général des Nations Unies. Sur environ 1 500 répondants, Rebeca Grynspan a reçu le plus de votes avec 32%, suivie de María Fernanda Espinosa avec 23,4% et Michelle Bachelet avec 21,9%. Les résultats du sondage, bien que n'influençant pas le processus de sélection officiel dirigé par le Conseil de sécurité et l'Assemblée générale des Nations Unies, fournissent un aperçu de l'opinion publique des sept candidats. Le processus de sélection formel comprend plusieurs étapes, y compris des dialogues et des sondages, avec de nouvelles évaluations prévues jusqu'en août 2026.
Amérique latine et Caraïbes: des femmes leaders avec un plan pour relancer le multilatéralisme
Un dialogue public en Uruguay a réuni trois femmes candidates au poste de Secrétaire général des Nations Unies, Rebeca Grynspan (Costa Rica), María Fernanda Espinosa (Équateur) et Carolyn Rodrigues Birkett (Guyana), pour discuter de stratégies de revitalisation du multilatéralisme. L'événement a mis en évidence la diversité de la région Amérique latine et Caraïbes (ALC) dans le bassin de candidats, qui comprend trois femmes, et a présenté leurs plans concrets pour réformer le système des Nations Unies. Le dialogue, organisé par Cepei, un groupe de réflexion basé en Colombie, a souligné la nécessité d'une ONU plus inclusive et efficace qui s'attaque aux défis contemporains tels que les conflits, le changement climatique et la méfiance institutionnelle. La discussion a souligné l'engagement historique de la région ALC envers le multilatéralisme et sa croyance en la rotation du leadership pour assurer une représentation plus large.
Trump ne quittera jamais l'ONU
L'article discute de la relation complexe de l'ancien président américain Donald Trump avec les Nations Unies tout au long de sa présidence. Pendant son premier mandat, Trump était antagoniste envers l'ONU, mais s'engageait toujours avec elle, travaillant dans son cadre tout en préconisant des réformes alignées sur son programme "America First".
Pourquoi l'ONU ne peut pas dire "Yahav Lichner" ?
Yahav Lichner, un ressortissant israélien qui occupe le poste de directeur du bureau de l'UNICEF à Washington depuis 2025, a été mis en congé administratif en raison d'allégations selon lesquelles il aurait divulgué des informations classifiées de l'ONU à des diplomates israéliens en 2015. L'enquête de Drop Site News allègue que Lichner a partagé des documents internes de l'ONU, y compris un "résumé interne classifié" de réunions à venir, avec des responsables israéliens Ron Prosor et Ronny Leshno-Yaar. Malgré ces accusations graves, l'ONU et les agences connexes comme l'UNICEF et l'UNFPA ont évité d'utiliser le nom de Lichner dans leurs réponses publiques, ne se référant à lui qu'en tant qu'"employé" ou "individu".
Un fournisseur de services aux sans-abri de Los Angeles a payé un PDG qui vit à Hawaï 1,6 million de dollars en salaire, en vacances pendant deux ans
Une organisation à but non lucratif à Los Angeles qui fournit des services aux sans-abri a payé son PDG, qui réside à Hawaï, un total de 1,6 million de dollars en salaire et avantages de vacances sur une période de deux ans. La révélation a suscité un examen public des pratiques de rémunération des cadres au sein des organisations à but non lucratif locales, en particulier en ce qui concerne la disparité entre la rémunération élevée des cadres et la mission de l'organisation d'aider les populations vulnérables. Les critiques soutiennent que de tels paiements soulèvent des préoccupations éthiques, en particulier compte tenu de la résidence du PDG en dehors de Los Angeles et du manque potentiel de surveillance directe.
Une fuite d'audit révèle le problème de Palantir à l'ONU
Le Programme alimentaire mondial (PAM), une importante agence d'aide humanitaire de l'ONU, envisage de renouveler son contrat de cinq ans avec la société américaine de logiciels Palantir, malgré les inquiétudes soulevées dans un audit interne de 2025 qui a fuité. L'audit met en évidence les "préoccupations clés en matière de confidentialité" concernant le rôle de Palantir dans la gestion de la logistique de la chaîne d'approvisionnement du PAM par le biais de son système d'opérations et de transformation numériques (DOTS). Le PAM maintient l'une des plus grandes bases de données biométriques au monde, contenant des informations sur des millions de personnes, y compris les bénéficiaires d'aide. Palantir, fondée en 2003 et partiellement financée par la communauté du renseignement américaine, fournit des outils d'intégration de données basés sur l'IA largement utilisés dans les contextes militaires et de surveillance. Alors que certains au sein du PAM s'inquièrent de l'utilisation abusive potentielle des données des bénéficiaires et des liens de Palantir avec les opérations militaires américaines, d'autres donnent la priorité à l'efficacité.
Interview: Le ministre des Affaires étrangères de la RDC sur les écarts entre la diplomatie et la guerre à la maison
La République démocratique du Congo (RDC) est engagée dans un conflit prolongé avec des rebelles soutenus par le Rwanda dans sa région orientale riche en minéraux depuis plus de trois décennies. Malgré de multiples accords de paix, dont l'Accord de Washington de 2025, la situation reste instable, avec une activité rebelle continue qui sape les efforts de stabilité. En 2025, la RDC a fait pression avec succès sur le Conseil de sécurité des Nations Unies pour adopter la résolution 2773, qui a explicitement nommé le Rwanda comme partie au conflit. La RDC a également fait pression pour que les États-Unis imposent des sanctions contre des individus liés à la guerre et a cherché à créer une commission indépendante chargée d'enquêter sur les violations des droits de l'homme dans la région. En juin 2026, la RDC a intenté une affaire contre le Rwanda devant la Cour internationale de justice, l'accusant de génocide, de torture et d'autres abus. Malgré ces actions diplomatiques, le conflit persiste, causant des souffrances continues pour des millions de Congolais.
Le Danemark poussera le Conseil de sécurité à mettre fin à la faim provoquée par les conflits
Le Danemark pousse le Conseil de sécurité des Nations Unies à s'attaquer au problème croissant de la faim provoquée par les conflits, particulièrement exacerbé par les guerres en cours dans des régions comme l'Ukraine, le Soudan et les territoires palestiniens, ainsi que par les perturbations dans le détroit d'Ormuz. Cette initiative fait suite à la résolution de 2018 du Conseil condamnant l'utilisation de la famine comme arme de guerre.
Les bons emplois nécessitent un travail décent (et un multilatéralisme décent)
L'article traite des défis auxquels sont confrontées les organisations multilatérales comme la Banque mondiale et l'ONU dans la définition et la promotion de "bons emplois" dans un contexte d'incertitudes économiques mondiales. Il met en évidence le passage de la Banque mondiale à la priorité de la création d'emplois, en particulier pour les jeunes dans les pays en développement, sous la direction d'Ajay Banga. L'article critique le manque de clarté dans la définition des "bons emplois", notant que la Banque mondiale utilise des indicateurs mesurables tels que l'emploi salarié et les gains du travail comme indicateurs de la qualité de l'emploi. Il fait référence au Rapport mondial sur le développement de l'emploi de 2013 et à l'Objectif de développement durable 8 (ODD 8), qui vise à promouvoir une croissance économique soutenue, inclusive et durable. Cependant, l'article souligne que les mesures actuelles de la Banque mondiale peuvent négliger des aspects plus larges de la qualité de l'emploi, tels que les droits du travail et les conditions de travail, suggérant un écart potentiel entre ses objectifs pratiques et sa mise en œuvre.
L'envoyé des États-Unis demande aux pays d'aider à envoyer des troupes à Haïti pour la force soutenue par l'ONU
La Force de répression des gangs (GSF) soutenue par l'ONU, créée en vertu d'un mandat du Conseil de sécurité en septembre 2025, a commencé ses opérations en Haïti avec des contributions initiales du Tchad. L'ambassadeur américain Mike Waltz a exhorté les États membres à fournir un soutien aérien pour accélérer le déploiement de troupes et d'équipements, soulignant l'urgence de la crise sécuritaire en Haïti.
Penny For Your Thoughts: Des voix défient l'injustice, les échecs du leadership, le déni du climat et célèbrent l'unité
L'article présente plusieurs lettres à l'éditeur abordant diverses questions mondiales. Une lettre discute de la condamnation par le maire de New York, Zohran Mamdani, des actions d'Israël à Gaza comme un génocide, faisant référence à l'acte d'accusation de la Cour pénale internationale contre le Premier ministre israélien, Benjamin Netanyahu, pour avoir privé les Gazaouis de ressources essentielles, y compris l'anesthésie. Un universitaire israélien soutient la position de Mamdani, mais s'inquiète du manque de responsabilité d'Israël en raison du soutien des États-Unis et des alliés européens. Une autre lettre critique la trajectoire politique du Zimbabwe, traçant son déclin du " panier de pain de l'Afrique australe " à une nation en proie à l'oppression politique et à l'effondrement économique, blâmant les décisions historiques comme la déclaration unilatérale d'indépendance et l'inaction internationale. Une troisième lettre souligne les destructions dévastatrices des récents incendies de forêt en Europe, en particulier en France et en Espagne, où des milliers ont été déplacés et des communautés.