El Ayuntamiento de Liverpool, en el suroeste de Sídney, ha anunciado que emprenderá acciones legales contra la Oficina de Gobierno Local de Nueva Gales del Sur después de recibir más de 300 quejas formales de código de conducta en un lapso de poco más de dos años. Esta decisión sigue a los repetidos intentos del consejo de involucrar a la Oficina de Gobierno Local con respecto al alto volumen de quejas, que se encontraron con silencio o rechazo. En su reunión más reciente, el consejo votó para buscar asesoría legal para iniciar un procedimiento contra la Oficina de Gobierno Local, citando lo que describe como el aparente incumplimiento de la agencia de cumplir con sus deberes bajo la Ley de Gobierno Local.
Las quejas se remontan a septiembre de 2024, cuando el consejo comenzó a registrar un aumento significativo en los informes relacionados con presuntas violaciones del código de conducta modelo establecido por la Oficina de Gobierno Local. Estas reglas están diseñadas para abordar problemas como el acoso escolar, divulgaciones inapropiadas y otros comportamientos que podrían dañar la reputación de un organismo de gobierno local. Entre septiembre de 2025 y junio de 2026, el consejo registró 161 quejas, con un notable aumento de 57 casos solo en abril.
Antes de las elecciones locales celebradas en septiembre de 2024, el consejo recibió solo cinco quejas durante el año anterior. Según el consejo, la carga financiera asociada con el manejo de estas quejas ha sido sustancial. En los últimos 12 meses que terminaron en noviembre de 2025, el consejo gastó aproximadamente $ 311,897 para abordar estos problemas, con 101 de las quejas dirigidas específicamente a los concejales. El consejo ha reconocido que se han llevado a cabo sesiones de capacitación sobre el código de conducta para todos los miembros, y planea publicar un informe actualizado que detalle el número y el costo de las quejas en su próxima reunión de julio.
Un portavoz de la Oficina de Gobierno Local declaró que se abstendría de comentar más sobre la situación dado que el Ayuntamiento de Liverpool ha decidido consultar a asesores legales. Mientras tanto, la oficina está involucrada en discusiones sobre posibles reformas al marco de código de conducta existente.
Bajo este sistema, los consejos son principalmente responsables de evaluar y gestionar las quejas antes de escalarlas potencialmente a la Oficina del Gobierno Local para una investigación adicional. Si un concejal es declarado culpable de violar el código, podría enfrentar acciones disciplinarias que van desde reprimendas formales hasta la remisión a la Oficina del Gobierno Local para medidas adicionales. A la luz de estos desarrollos, el consejo ha enfatizado su compromiso de adherirse a los procedimientos descritos en la Ley de Gobierno Local mientras espera los resultados de la investigación en curso.
A medida que se desarrolle el procedimiento judicial, el resultado podría influir en las futuras interacciones entre los gobiernos locales y la Oficina de Gobierno Local, en particular en lo que respecta a la aplicación de las normas éticas y la gestión de los conflictos internos.
2 informaciones
The AgeIndependienteCentroVeracidad 95Objetividad 88hace 6 d El ayuntamiento de Sydney recibió más de 300 quejas en menos de dos años.El Ayuntamiento de Liverpool en Nueva Gales del Sur, Australia, ha presentado más de 300 quejas de códigos de conducta desde septiembre de 2024, lo que llevó al consejo a considerar acciones legales contra la Oficina de Gobierno Local de Nueva Gales del Sur (OLG). El consejo afirma que la OLG no respondió adecuadamente a sus solicitudes de intervención con respecto al alto volumen de quejas. La OLG ha declarado que no hará más comentarios mientras el consejo busca asesoramiento legal. Las quejas se relacionan con la presunta mala conducta de los miembros del consejo, incluida la intimidación y el comportamiento que podría desacreditar al consejo. La OLG está revisando actualmente las reformas al marco del código de conducta, y una investigación pública sobre la conducta del consejo está en curso.
Lectura del sesgo (Centro): El artículo presenta la situación de manera objetiva, citando tanto las acciones del consejo como la respuesta de la OLG. No favorece a un lado sobre el otro, proporcionando información equilibrada sobre las quejas, la respuesta del consejo y la posición de la OLG.
Por qué estas puntuaciones (Veracidad 95 · Objetividad 88): Similar to the first article, this version provides consistent factual reporting on the complaints and legal proceedings. It maintains an objective tone, though like the first, it slightly emphasizes the council's position without clearly presenting alternative viewpoints.
The Sydney Morning HeraldIndependienteCentroVeracidad 95Objetividad 88hace 6 d El ayuntamiento de Sydney recibió más de 300 quejas en menos de dos años.El Ayuntamiento de Liverpool en Nueva Gales del Sur ha anunciado planes para emprender acciones legales contra la Oficina de Gobierno Local de Nueva Gales del Sur (OLG), alegando un incumplimiento de sus deberes bajo la Ley de Gobierno Local. El consejo informó de más de 300 quejas de código de conducta desde septiembre de 2024, con 161 presentadas entre septiembre de 2025 y junio de 2026, incluidas 57 solo en abril. Se le ha solicitado al OLG que interviniera tres veces, pero no respondió, lo que llevó al consejo a buscar asesoramiento legal. El OLG declaró que no haría comentarios mientras el consejo busca asesoramiento legal. El consejo ha gastado más de $ 31,000 en el año pasado para abordar estas quejas, con 101 concejales como objetivo. El OLG está revisando actualmente las solicitudes de reforma del marco de código de conducta, y está pendiente una consulta pública sobre la conducta del consejo.
Lectura del sesgo (Centro): El artículo presenta un relato equilibrado del conflicto entre el Ayuntamiento de Liverpool y la Oficina de Gobierno Local de Nueva Gales del Sur, detallando las posiciones de ambas partes sin favorecer abiertamente a una de las partes.
Por qué estas puntuaciones (Veracidad 95 · Objetividad 88): The article accurately reports the number of complaints and the council's actions based on available information. It presents both sides with some balance, though there is a slight tilt towards the council's perspective. The mention of the pending report adds context without bias.
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