Общо 1884 кандидати са одобрени по мярката "Избирам България" - двойно повече от предварителните прогнози, съобщиха от пресцентъра на Министерството на труда и социалната политика (МТСП).
Въпреки първоначалната прогноза, че по мярката ще бъдат подкрепени 870 семейства, кандидатстваха 4142 участници. Неодобрените заявления са заради дублиране в подаването или непокриване на критериите. Над 1500 от одобрените кандидати са на възраст между 30 и 40 години.
Висококвалифицирани кадри като учители, лекари и IT специалисти са привлечени за живот и работа в България по мярката "Избирам България". Осигурени са различни видове стимули за хора, които изберат да се установят и да работят у нас, като помощ за преместване на покъщнина, добавка за настаняване, стимули за транспорт от и до работното място.
За членовете на семейството, които не са български граждани, са осигурени обучения по български език, които да им помогнат по-лесно да се реализират на пазара на труда. Най-големите финансови стимули са след първите шест месеца и първата година заетост. След първите шест месеца заетост финансовият стимул е в размер на 30% от шест средни работни заплати за сектора, в който участникът е нает. След първата година работа в България финансовият стимул е в размер на 50% от шест средни работни заплати за съответния сектор.
До момента по различните стимули са изплатени над 463 000 евро. Половината от средствата - 232 844 евро, са изплатени на 315 участници като еднократни стимули след първите шест месеца заетост в България. Второто най-голямо перо са добавките за настаняване - изплатени са 164 296 евро, а за преместване на покъщнина - 45 984 евро. Разходите за транспорт от и до работното място са в размер на 20 188 евро. Подадени са и 168 заявления за обучение по български език.
Най-много участници са дошли от Великобритания и Германия, следвани от Нидерландия, Франция, Испания, Италия, Белгия, Австрия и Ирландия. Има и българи, които са се завърнали от САЩ, Канада, Австралия, Япония, Китай, Обединените арабски емирства и Южна Африка.
Предпочитани градове за установяване са София и Пловдив, но голяма част от хората са избрали и градове извън големите икономически центрове, като Видин, Монтана, Враца, Плевен, Велико Търново, Русе, Габрово, Разград, Силистра, Хасково, Кърджали и Пазарджик.
Мярката "Избирам България" е финансирана по Програма "Развитие на човешките ресурси" и се изпълнява от Агенцията по заетостта. Основната цел на европейската програма беше да привлече хора в трудоспособна възраст с висока експертиза, включително наши сънародници, които са завършили обучението си или са натрупали професионален опит в чужбина. Сред упражняваните професии са още софтуерен специалист, счетоводител, банков служител и инженер, но е значителен и броят на хората, които работят в строителството и промишлеността. Част от участниците в проекта са избрали да започнат собствен бизнес в България в сферите на информационните технологии, търговията, ресторантьорството и услугите.
С рубриката "Избирам България" БТА разказва за възможностите за работа в страната за висококвалифицирани специалисти. Целта е да се информират гражданите за свободните работни позиции в различните градове, за условията на бизнеса и за начините за развитие на професионални умения.
Read the full article at BTA →
BG