CroatiaLidl Hrvatska nudi zaposlene, katerih otroci letos gredo v prvi razred svobode in v prvo šolo, kot del dugotrajne pobude, ki traja že 12 let. Ta politika omogoča staršem, da ostanejo s svojimi otroki ves dan, od prvega dneva po vrnitvi iz šole. Ana Biloš, vodja sektorja Talent Development & Engagement v Lidlu, pravi, da je vredno pohvaliti, da je podpora zaposlene najbolj vidna v situacijah, ko jo potrebujejo.
Ocena pristranskosti (Sredina): Osredotoča se na korporativno politiko in podporo zaposlenim, ki ni strukturirana kot politična razprava ali ideološka predsodka. Čeprav govori o podjetnikih in njihovih dejavnostih, ni jasno izrečena na levi ali desni strani. Zato se šteje za nevtralno.
