BEEvropska komisija se je od uvedbe zaupne svetovalne storitve septembra 2024 soočila z več kot 960 pritožbami v zvezi z nadlegovanjem na delovnem mestu. Ti svetovalci pa ne morejo začeti preiskav v zvezi s pritožbami o nadlegovanju, ki jih je treba posredovati Uradu za preiskovanje in disciplinsko obravnavo (IDOC) ali Evropskemu uradu za boj proti goljufijam (OLAF). Komisija je sprejela ukrepe za ozaveščanje s programi usposabljanja, pri čemer se je 14.000 zaposlenih udeležilo predstavitev proti nadlegovanju in 2.400 voditeljev je prejelo obvezno usposabljanje. Kljub temu Komisija priznava, da je pomanjkanje preiskovalnih pooblastil za svetovalce privedlo do večje količine prijavljenih pomislekov. Čeprav Komisija poudarja svojo zavezanost k ustvarjanju spoštljivega delovnega okolja, tekoči operativni pregled ne obravnava neposredno politik proti nadlegovanju.
Ocena pristranskosti (Sredina): V članku so predstavljeni dejanski podatki o številu pritožb, vlogi svetovalcev in postopku formalnih preiskav.
