Durante l'alta stagione turistica, il secondo più grande ospedale in Croazia, KBC Split, ha registrato un numero significativo di dipendenti in congedo per malattia, con oltre 1.027 dipendenti assenti solo a giugno. Ciò ha sollevato preoccupazioni sul fatto che alcuni membri dello staff stiano usando il congedo per malattia per evitare il lavoro durante il periodo estivo occupato. Il ministro della Salute Irena Hrstić ha riconosciuto il problema, ma ha sottolineato che non avrebbe commentato il potenziale abuso del congedo per malattia senza prove concrete, affermando che tali azioni violerebbero le leggi sul lavoro. Ha notato che problemi simili si sono verificati in altri ospedali e ha evidenziato le sfide di condurre controlli simultanei in più strutture. Il direttore dell'ospedale Krešimir Dolić ha spiegato che mentre alcune assenze sono dovute a motivi di salute legittimi, altre potrebbero derivare da esaurimento o esaurimento, anche se l'ospedale non può determinare la validità di ogni caso senza ispezioni HZZO.
Lettura del bias (Centro): L'articolo presenta entrambe le prospettive, riconoscendo la preoccupazione per un possibile abuso del congedo di malattia e sottolineando la necessità di prove e di conformità legale.






