Oggi, il centro di competenza

Il 15° anniversario è stato celebrato nello stabilimento di Danfoss Trata a Kamnik, in Slovenia, che si è trasformato in un importante centro europeo di ricerca e competenza per gli scambiatori di calore. L'impianto è stato aperto nel 2011 dopo che Danfoss ha trasferito la produzione dalla Finlandia in Slovenia, sfruttando le competenze ingegneristiche esistenti sviluppate dall'inizio degli anni '90. Il trasferimento è stato reso necessario da vincoli di spazio nella struttura esistente di Lubiana. I dipendenti dell'unità di Lubiana hanno svolto un ruolo cruciale nell'istituire le operazioni del nuovo stabilimento con le loro conoscenze e esperienze tecniche.

Inizialmente incentrato sulla produzione di scambiatori di calore per sistemi di teleriscaldamento, il sito di Kamnik si è notevolmente ampliato negli ultimi quindici anni. Sono state aggiunte nuove aree di produzione, spazi logistici, laboratori e funzioni di supporto. Il ruolo dell'impianto all'interno dell'organizzazione Danfoss più ampia si è evoluto da quello di produzione primaria a quello di incorporare compiti di sviluppo, implementazione della tecnologia e espansione delle competenze tecniche. Oggi, la sede di Kamnik è una parte vitale della rete globale di Danfoss Climate Solutions, che supporta i clienti in tutto il mondo attraverso i suoi prodotti e le sue competenze.

L'evento per l'anniversario del 30 settembre ha riunito i dipendenti di Kamnik e Lubiana, insieme a rappresentanti della direzione di Danfoss. Le discussioni si sono incentrate sull'evoluzione della pianta e sulle opportunità future. Marjana Krajnc, direttore generale di Danfoss Trata, ha evidenziato gli investimenti effettuati in nuove aree di produzione e logistica, laboratori e funzioni di supporto. Ha sottolineato che l'impianto di Kamnik ha assunto un ruolo sempre più importante nello sviluppo di prodotti, nell'implementazione tecnologica e nella collaborazione con i produttori di apparecchiature originali (OEM). Anche la posizione di Kamnik all'interno del gruppo internazionale è cambiata in modo significativo.

Mentre una volta la produzione e le competenze sono state trasferite dalla Finlandia alla Slovenia, oggi la sede di Kamnik contribuisce con le sue conoscenze specialistiche allo sviluppo delle attività in altre parti dell'organizzazione globale Danfoss. L'espansione dello stabilimento richiedeva non solo nuove strutture e attrezzature moderne, ma anche un costante adattamento della forza lavoro. Con la crescita dell'azienda e l'introduzione di nuove tecnologie, la struttura delle competenze richieste è cambiata. Inizialmente, la conoscenza della produzione era fondamentale, ma oggi i ruoli nello sviluppo del prodotto, nell'automazione, nella digitalizzazione e nel miglioramento dei processi sono diventati sempre più importanti.

Secondo Krajnc, i dipendenti e le loro conoscenze sono stati fondamentali per lo sviluppo della sede di Kamnik. La loro capacità di adattamento ha permesso alla società di rispondere con successo ai periodi di aumento della domanda e di espansione della produzione, nonché al rallentamento del mercato e ai cambiamenti tecnologici. Ha descritto l'intero percorso in una sola parola come "cambiamento" e ha osservato che il team di Kamnik è caratterizzato da conoscenze professionali, dedizione, volontà di apprendimento e capacità di collaborazione, caratteristiche essenziali per il continuo sviluppo dello stabilimento. Danfoss intende rafforzare ulteriormente la posizione di Kamnik come località strategica nei prossimi anni.

L'unità Kamnik ha iniziato con 27 dipendenti nel 2011 e ora impiega oltre 140 persone che sviluppano e producono scambiatori di calore a piastre per produttori di apparecchiature e sistemi industriali, tra cui pompe di calore, reti di teleriscaldamento e raffreddamento dei data center. È diventato un centro europeo di ricerca e competenza per questa tecnologia. L'anno scorso, l'impianto ha prodotto un numero record di prodotti utilizzati per il riscaldamento, il raffreddamento e le applicazioni industriali a basso consumo energetico. Krajnc ha dichiarato che il team esemplifica come le persone, le conoscenze professionali e l'adattabilità possano trasformare un impianto di produzione in un centro strategico di competenza.

Ha sottolineato che il team ha sviluppato capacità che creano valore per i clienti e rafforzano la posizione di Danfoss Trata per il futuro. In occasione del quindicesimo anniversario, la direzione di Danfoss ha anche riconosciuto dodici dipendenti che hanno lavorato a Kamnik fin dall'inizio.