L'université de Wits a nié les affirmations selon lesquelles 98% de son personnel sont des ressortissants étrangers, affirmant que le personnel international ne représente que 9% de sa main-d'œuvre. L'université a répondu aux allégations des médias sociaux selon lesquelles elle favorisait les embauches étrangères par rapport aux Sud-Africains qualifiés, en particulier les diplômés sans emploi. Wits a souligné que sa stratégie d'internationalisation vise à équilibrer l'expertise mondiale avec le développement des talents sud-africains.
Lecture du biais (Centre): L'article présente à la fois le démenti de l'université de l'affirmation de "fausses nouvelles" et les préoccupations sociétales plus larges concernant l'emploi et l'embauche internationale.



