L'accord salarial actuel pour les employés du commerce en Argentine a été finalisé, avec des salaires de juillet 2026 confirmés selon les termes mis à jour. L'accord comprend une augmentation annuelle cumulative de 5% répartie sur trois mois - 2% en avril, 1,5% en mai et 1,5% en juin - avec un bonus supplémentaire de 120 000 $ par travailleur. Ce bonus, qui était distribué progressivement avant juillet, est maintenant ajouté au salaire de base. Les salaires varient selon le poste, allant de 1 233 585 $ pour Maestranza A à 1 299 445 $ pour Vendeur D. Les travailleurs reçoivent également un 1% supplémentaire par année de service. L'accord ne s'applique pas aux accords de la ville de Río Grande, province de la Terre de Feu. Le syndicat prévoit de se réunir à nouveau bientôt pour réévaluer les futures augmentations en fonction de l'inflation.
Lecture du biais (Centre): L'article présente des informations factuelles sur les négociations salariales et les structures salariales sans inclinaison idéologique manifeste; il fait état de la répartition des augmentations, des primes et du rôle des syndicats, mais ne prend pas une position claire sur les implications économiques ou politiques plus larges de ces accords.






