Eskom, Transnet nient avoir ciblé des entreprises de sécurité appartenant à des Noirs
Transnet et Eskom, deux grandes entreprises d'État en Afrique du Sud, ont nié les allégations selon lesquelles elles excluaient systématiquement les entreprises de sécurité appartenant à des Noirs de faire affaire avec elles. Les allégations proviennent de l'Association des propriétaires de sécurité privée d'Afrique du Sud (Tapsosa), qui affirme qu'au moins 26 de ses entreprises membres ont été mises sur la liste noire de la base de données centrale des fournisseurs (CSD). Ces exclusions, selon le porte-parole de Tapsosa, Sindiswa Changuion, ont entraîné une instabilité financière pour les entreprises affectées, y compris des retards de paiement et des résiliations de contrats. Les entrepreneurs rapportent avoir été contraints de supprimer du personnel en raison du manque de revenus.
Eskom et Transnet, deux des plus grandes entreprises d'État d'Afrique du Sud, ont nié les allégations selon lesquelles elles excluraient systématiquement les entreprises de sécurité appartenant à des Noirs de faire affaire avec elles.
Changuion a souligné que l'impact de la liste noire a été profond, notant que plusieurs entreprises sont maintenant obligées d'envisager de réduire leur personnel administratif en raison de problèmes de non-paiement découlant du blocage dans le système. Les entrepreneurs qui ont parlé anonymement ont confirmé que l'exclusion a été utilisée comme justification pour mettre fin aux contrats existants avec d'autres entités gouvernementales, aggravant encore la situation.
La porte-parole d'Eskom, Daphne Mokwena, a répondu aux allégations, déclarant que les restrictions imposées aux fournisseurs affectent au moins 101 entrepreneurs. Elle a expliqué que ces mesures font partie d'une initiative plus large visant à améliorer la gouvernance et la transparence, ainsi qu'à lutter contre la fraude et la corruption. Cependant, Mokwena a précisé que seul l'un des entrepreneurs concernés fournit des services de sécurité à Eskom.
Elle a également démenti l'allégation selon laquelle 26 sociétés appartenant à des Noirs ont été renvoyées au Trésor national sans procédure appropriée, affirmant qu'Eskom a suivi ses processus internes de gouvernance et de discipline des fournisseurs, qui sont appliqués de manière objective et cohérente sur la base de la mauvaise conduite évaluée et des preuves disponibles.
Il a mentionné que l'utilitaire traite les cas de discipline des fournisseurs nouvellement référés dans un délai de 90 jours, mettant l'accent sur les efforts visant à rétablir la confiance du public grâce à des conséquences transparentes pour les irrégularités d'approvisionnement. Transnet a également nié toute intention de cibler spécifiquement les sous-traitants de sécurité appartenant à des Noirs, affirmant que seule une telle entreprise a été touchée par les enquêtes en cours. Suite à l'annonce de la restriction de sept sociétés, Transnet a souligné que les enquêtes médico-légales menées par l'Unité d'enquête spéciale (SIU) ont révélé des actes répréhensibles, dont aucun ne concernait des fournisseurs de services de sécurité.
Le ministre de l'Administration et de la Fonction publique, Mzamo Buthelezi, a déclaré que les règlements nécessaires pour les audits obligatoires du mode de vie ne seront pas en place pour les conseillers élus après les prochaines élections locales, citant les limites du cadre juridique actuel.
L'absence d'audits obligatoires sur le mode de vie soulève des questions sur le niveau de contrôle auquel les conseillers devront faire face une fois en poste, en particulier compte tenu des défis en cours liés à la gouvernance, à la gestion financière et à la responsabilité au sein des municipalités. Buthelezi a expliqué que la Loi sur les structures municipales des gouvernements locaux n'exige pas que les conseillers subissent des audits sur le mode de vie, et que la responsabilité incombe au Département de la gouvernance coopérative et des affaires traditionnelles (DCoG). Des efforts sont en cours pour combler l'écart par le biais des exigences de divulgation existantes et des modifications proposées au cadre du gouvernement local.
Une équipe de travail composée du Département de la fonction publique et de l'administration, DCoG, et de l'Association des gouvernements locaux d'Afrique du Sud (SALGA) travaille sur la gestion de l'éthique, la gestion de la discipline et les audits du mode de vie. Cependant, le processus d'élaboration des règlements nécessaires devrait s'étendre au-delà du cycle électoral actuel, avec l'achèvement anticipé de la consultation, de l'approbation et de la finalisation des règlements d'audit du mode de vie d'ici la fin de l'exercice 2028/29.
À l'approche des élections municipales, l'absence de ces audits peut entraîner un contrôle accru et des appels à une plus grande transparence dans la gestion des rôles et des responsabilités des conseillers.
Transnet et Eskom, deux grandes entreprises d'État en Afrique du Sud, ont nié les allégations selon lesquelles elles excluaient systématiquement les entreprises de sécurité appartenant à des Noirs de faire affaire avec elles. Les allégations proviennent de l'Association des propriétaires de sécurité privée d'Afrique du Sud (Tapsosa), qui affirme qu'au moins 26 de ses entreprises membres ont été mises sur la liste noire de la base de données centrale des fournisseurs (CSD). Ces exclusions, selon le porte-parole de Tapsosa, Sindiswa Changuion, ont entraîné une instabilité financière pour les entreprises affectées, y compris des retards de paiement et des résiliations de contrats. Les entrepreneurs rapportent avoir été contraints de supprimer du personnel en raison du manque de revenus.
Lecture du biais (Centre): L'article présente à la fois les allégations de Tapsosa et les réponses d'Eskom, offrant une vision équilibrée du différend sans favoriser ouvertement l'une ou l'autre partie.
Pourquoi factualité (80): The article accurately reports Tapsosa's allegations against Transnet and Eskom, including the number of affected firms and the impact on contractors. It cites statements from Tapsosa's spokesperson and includes quotes from affected contractors, aligning with cross-source reporting on the issue.
Pourquoi objectivité (85): The article maintains a neutral tone, presenting multiple perspectives including those of Tapsosa and the affected contractors. It avoids taking sides and uses objective language to describe the situation without injecting personal opinion.
L'article aborde les préoccupations concernant la corruption, car les nouveaux conseillers municipaux en Afrique du Sud ne seront pas soumis à des audits de style de vie obligatoires à leur entrée en fonction. Le règlement sur ces audits devrait être finalisé d'ici la fin de l'exercice 2028/29, laissant les conseillers nouvellement élus en novembre 2024 sans une telle surveillance. Le ministre de la Fonction publique et de l'Administration, Mzamo Buthelezi, a expliqué que les lois actuelles, y compris la Loi sur la gestion de l'administration publique et la Loi sur les structures municipales des gouvernements locaux, n'exigent pas d'audits de style de vie pour les conseillers municipaux. Il a noté que le Département de la gouvernance coopérative et des affaires traditionnelles (DCoG) s'efforce de remédier à cette lacune grâce aux exigences de divulgation existantes et aux réformes proposées au cadre du gouvernement local.
Lecture du biais (Centre): L'article présente des informations factuelles sur l'absence d'audits obligatoires du mode de vie des nouveaux conseillers, en citant des déclarations officielles et des cadres législatifs.
Pourquoi factualité (75): The article accurately reports that councillors will not undergo mandatory lifestyle audits until the end of 2028/29, citing statements from Public Service and Administration Minister Mzamo Buthelezi. It provides context about the legal framework and references to parliamentary questions, aligning w
Pourquoi objectivité (80): The article presents information neutrally, quoting officials and providing background without apparent bias. It avoids emotionally charged language and focuses on reporting facts rather than taking sides on the issue of councillor accountability.
L'article rapporte que les conseillers locaux en Afrique du Sud sont fréquemment absents des réunions du conseil malgré recevoir des avantages financiers substantiels de leurs positions.
Lecture du biais (Progressiste): L'article présente la question comme un problème systémique au sein du gouvernement local, mettant l'accent sur les implications éthiques du comportement des conseillers et impliquant un manque de surveillance.
Pourquoi factualité (65): The headline suggests councillors are avoiding meetings and receiving high salaries, but no specific data or sources are provided to support these claims. The lack of concrete details reduces the factual reliability of the article. However, if this aligns with other reports about councillor behavior
Pourquoi objectivité (45): The title uses emotionally charged language like 'bunk' and 'raking in the big bucks,' which implies criticism and bias toward the councillors. This framing lacks neutrality and presents a one-sided perspective without presenting opposing viewpoints or contextual information.
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