La Asociación Médica Croata (HLS) advierte de posibles demandas masivas contra el estado debido a prácticas de pago desleales por el trabajo de horas extras de los médicos. La asociación afirma que el sistema actual de cálculo del pago de horas extras es inconsistente con las regulaciones europeas y las leyes laborales nacionales. Según la presidenta de HLS, Renata Čulinović-Čaić, los médicos ganan menos por hora durante meses con horas de trabajo más altas, como julio y agosto, en comparación con febrero, lo que crea disparidades financieras entre el personal médico. Esta discrepancia surge porque la tarifa por hora se calcula en función de las horas de trabajo mensuales, que varían a lo largo del año. La asociación argumenta que este método viola tanto la Ley del Trabajo, que especifica las horas de trabajo semanales en lugar de las mensuales, como el Acuerdo Colectivo vencido, que fue extendido por el gobierno. Además, la nueva Ley de Pagos del Sector Público entra en conflicto con los métodos existentes de cálculo de compensación por horas extras.
Lectura del sesgo (Progresista): El artículo presenta las preocupaciones de la Asociación de Médicos de Croacia con respecto a los problemas sistémicos en la remuneración de los trabajadores de la salud, destacando las discrepancias entre las prácticas actuales y las leyes laborales europeas y nacionales.






