ILLa Comisión de Igualdad de Oportunidades de Empleo de los Estados Unidos (EEOC) ha retirado su intento de obligar a la Universidad de Pensilvania (Penn) a divulgar los nombres y la información de contacto de los profesores y estudiantes judíos como parte de una investigación de antisemitismo en curso. Esta medida pone fin a una disputa legal que involucra una citación emitida por la EEOC el año pasado, que Penn había impugnado en la corte.
Lectura del sesgo (Centro): El artículo presenta la situación de manera fáctica, sin favorecer abiertamente ni a la EEOC ni a la Universidad de Pensilvania.
