Por ejemplo, una miembro de la comisión de AGRFT habría rechazado a una joven candidata: "Sólo eres adecuada para películas para adultos!"

El incidente ocurrió durante los exámenes de ingreso para el estudio de actuación dramática en AGRFT en Ljubljana, que son conocidos por ser rigurosos y de varios niveles. Los candidatos deben preparar materiales extensos antes de su primera aparición ante la comisión, que incluyen múltiples textos, poemas y obras en prosa. Alisa Milićević, que obtuvo un mayor reconocimiento a través de su papel en la película Čao Bela, participó en las audiciones de este año. Reveló cómo fue su primera ronda, lo que la comisión le pidió y hasta dónde logró progresar. Anticipadamente, los candidatos deben seleccionar y preparar varias piezas diferentes con las que se presentarán a la comisión.

"Para la primera ronda, se eligen y preparan tres monólogos, dos poemas y un trabajo en prosa", explicó. Estos materiales deben enviarse a la academia junto con la documentación, dando a la comisión información básica sobre el candidato antes de la reunión. Todo el material se envía junto con una biografía, una foto y un certificado médico. Al llegar, la comisión inicialmente le permitió elegir qué poema quería interpretar, pero terminó interpretando ambos. Para los monólogos, la decisión quedó en manos de la comisión. Entre los tres que había preparado y enviado anteriormente, seleccionaron dos que deseaban ver.

La comisión guió continuamente su interpretación y le dio nuevas solicitudes, a las que tuvo que responder inmediatamente frente a ellos. "Donan sugerencias sobre cómo actuar y en qué formas transmitir ciertos mensajes", describió. Este método es parte del proceso de examen definido oficialmente en AGRFT, que incluye la interpretación de textos preparados, tareas adicionales asignadas por la comisión y improvisación. Avanzó a la segunda ronda. Su rendimiento en la primera ronda fue suficiente para calificarla para la siguiente etapa. Según datos oficiales de la academia, solo 22 candidatos llegaron a la segunda ronda.

La continuación incluyó exámenes dentales y de terapia del habla, evaluación de habilidades vocales y de dominio del lenguaje, habilidades de escucha y habilidad en el arte del movimiento corporal. Los candidatos fueron sometidos a evaluaciones adicionales después de la prueba teatral inicial. Las pautas oficiales también incluyen evaluaciones de la expresión física y el movimiento espacial, así como discusiones sobre cuestiones teatrales, culturales y artísticas en general.

Después de las consultas posteriores a los exámenes de ingreso, Alisa recibió comentarios detallados de la comisión. Mencionó que destacaron particularmente su fuerte presencia, que rápidamente llama la atención. "Me dijeron que tengo una calma dentro de mí que me hace destacar y ser interesante. Enfatizaron que esto es muy útil en el cine porque me permite tomar el control de la atención del marco", explicó. "El proceso claramente tiene como objetivo identificar talentos, pero las experiencias varían entre los candidatos.

En una ocasión, presuntamente escuchó un comentario de un miembro de la comisión que era difícil de interpretar como una crítica profesional constructiva. Existe una diferencia notable entre la evaluación profesional, que puede indicar que un candidato aún no es adecuado para un programa específico, y las observaciones personales que podrían percibirse como humillantes.