ASUU rechaza la suspensión del profesor de ABSU y promete mantener la huelga

El Sindicato del Personal Académico de las Universidades (ASUU) ha rechazado la suspensión del profesor Nnamdi Nwaeze, profesor de la Universidad Estatal de Abia (ABSU), y ha prometido continuar su huelga indefinida hasta que el académico sea reincorporado. El sindicato acusó a la administración de la universidad de actuar unilateralmente y no seguir los procedimientos adecuados descritos en las regulaciones de la institución. La disputa se produce en medio de tensiones más amplias sobre los salarios impagados y los problemas de bienestar que afectan al personal universitario. La huelga comenzó el martes 11 de agosto, después de prolongadas negociaciones sobre el no pago de salarios.

La administración de la universidad suspendió al profesor Nwaeze, que enseña en el Departamento de Economía, al día siguiente. Esta decisión se produjo después de que el profesor publicara contenido en las redes sociales que se consideraba crítico con la universidad y su gobernador, Alex Otti. Según ASUU, la suspensión fue injustificada y se llevó a cabo sin consulta previa ni cumplimiento de los protocolos establecidos. El Dr. Chidi Mbah, presidente de ASUU-ABSU, declaró que el sindicato había comunicado claramente su postura a la administración de la universidad durante una reunión reciente.

Mbah agregó que el sindicato no encontró fallas en las acciones del profesor Nwaeze y no estaba al tanto de ninguna acusación anterior en su contra. Mbah destacó que las cuestiones planteadas por Nwaeze con respecto a los salarios y el bienestar de los profesores eran precisas. Señaló que los profesores de ABSU aún reciben sueldo de acuerdo con la estructura salarial del Gobierno Federal de ASUU de 2009, a pesar de las promociones. Muchos miembros del personal reciben solo la mitad de sus salarios adeudados, y algunos no han recibido pagos por hasta 44 meses. Además, los N473 millones recaudados de los fondos cooperativos de los trabajadores no se habían contabilizado adecuadamente, un problema que se remonta a una administración anterior.

El presidente reveló que la huelga es anterior a la publicación en las redes sociales hecha por el profesor Nwaeze, lo que llevó a su suspensión. Tras el incidente, el liderazgo nacional de ASUU instruyó al capítulo local para que se opusiera a la suspensión, asegurando que la huelga continuaría hasta que Nwaeze fuera reincorporado, independientemente de si se cumplían otras demandas. Mbah advirtió que la suspensión podría desalentar a otros profesores de expresar abiertamente sus preocupaciones sobre sus condiciones de trabajo. La situación refleja problemas sistémicos más profundos dentro de la universidad, incluidos los pagos retrasados de salarios y las discrepancias financieras no resueltas.

Estos problemas han persistido a través de múltiples administraciones, con el gobierno actual que espera abordarlos como parte de su mandato. A pesar de las repetidas discusiones y acuerdos alcanzados en reuniones, la implementación se ha quedado atrás, lo que ha llevado a una creciente frustración entre el personal. La resistencia continua de ASUU subraya la gravedad de la situación y el impacto potencial en la libertad académica y la autonomía institucional. El sindicato insiste en que la suspensión del profesor Nwaeze es un desafío directo a estos principios y debe ser resistido. Con cientos de profesores afectados por atrasos salariales, la demanda de resolución sigue siendo urgente e intransigente.

La administración de la universidad aún no ha respondido formalmente a los últimos acontecimientos, pero el enfrentamiento no muestra signos de disminuir.