Sodba se odlaša zaradi pomanjkanja zapisnikov.Hrvaška sindikata SDLSN (Sindicat državnih i lokalnih službenika i namještenika) je opozorila, da so sodni postopki odloženi zaradi pomanjkanja sodnih uradnikov, kar navajajo kot posledico tekočih vprašanj, ki so se pojavile že tri leta, vključno z dvomesečno stavko leta 2023. Opozarjajo, da nekateri sodišči kronično nimajo upravnega osebja, kar vodi k temu, da so obravnave načrtovane po ugodnosti razpoložljivega osebja in nezadostnih kandidatov za natečaje. Kot primer omenjajo nedavne zamude na mestnem civilnem sodišču v Zagrebu. Sindikat poudarja, da je koeficient plače za položaje sodnih uradnikov 1,44, kar povzroči bruto plačo okoli 1,476 evrov in neto plačo približno 1,047 evrov za nekoga v Zagrebu brez otrok ali davčnih ugodnosti.
Ocena pristranskosti (Progresivno): V članku se to vprašanje obravnava kot sistemska pomanjkljivost v sodnem sistemu, ki jo povzročajo pomanjkanje sredstev in slabi delovni pogoji, pri čemer se poudarja vpliv na sposobnost delavcev, da pritegnejo in zadržijo nadarjene delavce.
Zaradi nizkih plač in pomanjkanja delavcev se sojenja odložijo.Članek poroča o aktualnih vprašanjih v sodnem sistemu na Hrvaškem, zlasti poudarja zamude v sodnih postopkih zaradi pomanjkanja sodnih uradnikov. Sindikat državnih i lokalnih službenika i namještenika (SDLSN) je opozoril, da so te zamude neposredna posledica dolgoletnih težav, vključno s tremi leti delavskih stavk. Kot glavne dejavnike, ki prispevajo k krizi, navajajo nizke plače in nezadostno osebje. Članek navaja posebne primere, kot so zamude pri sojenju na mestnem civilnem sodišču v Zagrebu, in ugotavlja, da je osnovna plača za sodne uradnike približno 1.047 evrov neto na mesec, kar opisujejo kot nezadostno za privabljanje in ohranjanje izkušenega osebja. Sindikat je večkrat predložil predloge za prilagoditve plač in strukturne reforme, vendar ni prejel bistvenih odzivov. Zdaj so nujni, vključno z oblikovanjem delovne skupine med ministrstvom za pravosodje in sindikatom, jasno izrazili potrebe in poudarjajo, da je bila cilj kolektivne pogajanja le začasna ranljivost sistema, ne pa le začasna.
Ocena pristranskosti (Progresivno): V članku se zadeva obravnava kot sistemska pomanjkljivost, ki jo poslabša pomanjkanje financiranja in slabo upravljanje, pri čemer se poudarja vpliv na preživetje delavcev in širši sodni sistem.
Croatia
