Po podatkih novoimenovanega generalnega direktorja Clemensa Piga se je za enega ali več od 13 vodstvenih položajev v avstrijski javni televiziji ORF prijavilo skupno 105 posameznikov. Nekateri kandidati so vložili prijave za več vlog, kar je povzročilo skupno 142 prijav. Pig je navedel, da približno polovica kandidatov prihaja iz ORF, druga polovica pa so zunanji kandidati.
Obdobje prijave za štiri centralne direktorate, "Audience and Platforms", "Finance and Administration", "Programming and Brands" in "Technology and Innovation", kot tudi devet regionalnih direktoratov, se je končalo čez noč 15. julija. 16. julija je Pig potrdil, da so bile pregledane formalne zahteve za prijave.
Da bi zagotovili skladnost z evropskim zakonom o svobodi medijev (EMFA), zakonom ORF in poslovnikom Sveta fundacije, se je Pig pri ocenjevanju kandidatov zanašal na matrico ocenjevanja. Čeprav so merila za regionalne direktorate dosledna, se razlikujejo za štiri osrednje direktorate zaradi posebnih zahtev, povezanih z delom. Pig je poudaril pomen doseganja enakovrednosti spolov med izbranymi kandidati, pri čemer je opozoril, da je približno 60 odstotkov prosilcev moških in 40 odstotkov žensk.
Te svetovalke so Kathrin Schulte iz Hamburga, ki je specializirana za iskanje vodilnih kadrov in ocenjevanje vodstva, in Bakel Walden iz Züricha, strokovnjak za digitalno transformacijo in javno vrednost. Njihova udeležba ima za cilj povečati objektivnost in preglednost postopka zaposlovanja.
Izid te selekcije bo oblikoval prihodnjo usmeritev ORF, ki bo vplivala na to, kako se bo povezal z občinstvom, upravljal svoje finance, razvijal programiranje in izkoristil tehnologijo.
1 poročil
ORF NewsDržavni / javniSredinaDejstva 85Objektivnost 90predvčerajšnjimORF, der österreichische öffentlich-rechtliche Rundfunk, hat 105 Bewerber für elf Direktionsposte gemeldet, wobei insgesamt 142 Bewerbungen vorliegen, da einige Bewerber mehrere Positionen ansielten. Der designierte Generaldirektor Clemens Pig gab gegenüber der APA bekannt, dass etwa die Hälfte der Bewerberinnen und Bewerber bereits im ORF tätig sind, während die andere Hälfte extern ist. Besonders starkes Interesse zeigte die Bewerbergemeinschaft für die neue Direktion 'Audience & Plattformen'. Die Bewerbungsfristen endeten am 15. Juli, und die Formulierung der Bewerbungen wurde am 16. Juli geprüft. In der laufenden Woche werden Shortlists erstellt, und ab 27. Juli finden Bewerbungspräge statt. 3. Nominacije so predlagane z odločitvijo z dne 3. avgusta in je končna ocena izvedena izvedena z dne 11. avgusta, na podlagi katerih bodo določeni najboljši standardi za oceno ponudbe in zahteve za oceno kakovosti.
Ocena pristranskosti (Sredina): Der Artikel beschreibt ein objektives Prozess zur Auswahl von Direktoren für den ORF, ohne politische Vorurteile oder Favorisierung bestimmter Gruppen zu zeigen. Ni mogoče prepoznati nobenih partijnih ali ideoloških značilnosti, temveč zgolj dejanski poročilo o izbirnem postopku in -
Zakaj dejstva (85): The article reports on the number of applicants for ORF leadership positions as stated by Clemens Pig, citing the APA. It provides details on the application process timeline, the use of a scorecard matrix, and the expected decision-making timeline. These facts align with typical reporting standards
Zakaj objektivnost (90): The article presents the information in a neutral tone, focusing on the facts provided by the official spokesperson. There is no evident bias or emotional language, and the information is framed objectively without editorializing.
★
Ohranimo novice poštene.
ObjectiveNews financirajo bralci in je brez oglasov – pristranskost vam pokažemo, ne skrijemo. Podprite neodvisno novinarstvo za 5 €/mesec.
Postani podpornik
Austria
