Kulturni center Nove Gorice išče novega direktorja po odstopu Andreja Šušmelja v začetku tega leta. Šušmelj je odstopil po manj kot letu dni v vlogi, pri čemer je kot razlog za odhod navedel napete odnose in vzporedne odgovornosti v upravljanju. Na njegovem mestu je Žan Bokan deloval kot začasni direktor, dokler ne bo mesto zapolnjeno.
Kandidati lahko po potrebi neposredno povabi tudi svet. Kandidati zahtevajo podroben življenjepis, razvojni načrt za ustanovo v času svojega mandata, dokazilo o ustreznem izobraževanju, dokazilo o vodstvenih sposobnostih in vsaj tri leta izkušenj v vodstvenih vlogah.
Kandidati morajo dokazati napredno znanje slovenskega jezika in angleškega ali italijanskega jezika na višji ravni. Prav tako morajo predložiti dokumentacijo, ki potrjuje, da nimajo kazenskih obsodb ali tekočih sodnih postopkov. Cilj postopka je zagotoviti preglednost in pravičnost pri izbiri kvalificirane osebe za vodenje kulturnega centra.
Ob tem je poudaril pomen hitrega začetka izbirnega postopka, saj bodo lokalne volitve novembra in decembra, kar bi lahko odložilo postopek v naslednjem letu, če se ne bo kmalu obravnavalo. Župan je poudaril, da je za potencialne kandidate bistveno, da pred prijavo za vodstveno vlogo razumejo temeljni akt, ki ureja javno institucijo.
Lorbek je pojasnila, da so njene trenutne odgovornosti podaljšane in da jih namerava opraviti strokovno. Pozdravila je vsakogar, ki razmišlja o tem, da bi stopil na kulturno pot naprej.
Po objavi razpisa sta se prijavila dva posameznika: nekdanji ravnatelj gimnazije Nova Gorica Andrej Šušmelj in muzikologinja in radijska producentka Simona Moličnik iz Radija Koper. Upravni odbor kulturnega centra je podprl Šušmelja, mestni svet pa je njegovo imenovanje aprila 2025 odobril z 24 glasovi za in petimi proti.
Šušmelj je na koncu odstopil z obrazložitvijo, da njegov odhod ni posledica pomanjkanja kompetenc, temveč zaradi dela v nevzdržnih odnosih in upravljanja več projektov hkrati. Zaposleni so ga obtožili upiranja spremembam, digitalizaciji in drugim poslovnim izboljšavam, medtem ko so predstavniki osebja opozorili na izgubo zaupanja in slab vodstveni slog.
Državljanska pobuda z imenom "Vsi smo kulturni center" je predlagala peticijo mestnemu svetu, v kateri je zahtevala naknadni referendum o odločitvi, ki kulturnemu centru omogoča upravljanje dediščine evropske prestolnice kulture.
Izpostavili so pomanjkanje javne razprave, nerešene finančne posledice prestrukturiranja, odsotnost primerjalnih analiz različnih modelov upravljanja in nezadostno vključevanje zaposlenih in kulturne skupnosti v pripravo na spremembe.
2 poročil
Kulturni dom Nova Gorica išče novega direktorja - odzvala se je tudi Mija LorbekMestni svet želi imenovati novega direktorja pred jesenskimi lokalnimi volitvami, saj bo kulturni center kmalu prevzel dolgoročno upravljanje dediščine evropske prestolnice kulture GO! 2025. Župan Samo Turel je poudaril pomen takojšnjega začetka izbirnega postopka, da bi zagotovil pravičnost za potencialne kandidate.
Ocena pristranskosti (Sredina): V članku je uravnotežen pregled stanja v kulturnem centru Nova Gorica, vključno z odstopom nekdanjega direktorja, začasnim vodstvom, iskanjem novega direktorja in polemiko, ki je obkrožila postopek imenovanja.
Zakaj dejstva (85): The article accurately reports the situation regarding the search for a new director at Kulturni dom Nova Gorica, including the resignation of Andrej Šušmelj and the interim role of Žan Bokan. It also mentions the potential takeover of the European Cultural Capital heritage by the cultural center an
Zakaj objektivnost (75): The tone remains neutral, presenting both sides of the story, official statements and public speculation. However, there is a slight bias towards the official stance, particularly when mentioning the mayor’s comments and the importance of the position. The article also uses emotionally charged langua
Kulturni dom Nova Gorica ob razprtijah tudi v iskanju novega direktorjaKulturni center Nove Gorice išče novega direktorja, potem ko je Andrej Šušmelj odstopil s položaja zaradi napetosti med centrom in lokalno občino Mestna Občina Nova Gorica (MONG). Šušmelj je kot razlog za odstop navedel nevzdržne odnose in vzporedno vodenje kulturne ustanove. Začasni direktor Žan Bokan bo služil, dokler ne bo imenovan novi direktor. Mestni svet je razglasil javni razpis za vlogo, ki zahteva, da kandidati predložijo podrobne vloge, vključno z biografijo, razvojnim načrtom za ustanovo, dokazom o kvalifikacijah in jezikovnimi spretnostmi.
Ocena pristranskosti (Sredina): Članek predstavlja dejanske informacije o postopku imenovanja direktorja kulturnega centra in omenja državljansko pobudo, ki poziva k referendumu.
Zakaj dejstva (80): This article provides clear information about the call for applications for the director position, including deadlines and the process. It includes details about the previous director’s resignation and the current interim director. While it doesn't mention the public speculation around Mija Lorbek,
Zakaj objektivnost (85): The article maintains a neutral and objective tone, focusing solely on the procedural aspects of the job posting. There is no emotional language or biased framing, making it highly balanced and informative.
★
Ohranimo novice poštene.
ObjectiveNews financirajo bralci in je brez oglasov – pristranskost vam pokažemo, ne skrijemo. Podprite neodvisno novinarstvo za 5 €/mesec.
Postani podpornik
Slovenia
