Naslov postavlja vprašanje o skriti sestavini, ki posameznikom daje prednost na trgu dela, kar kaže, da lahko obstajajo dejavniki, ki ne vplivajo na vidne kvalifikacije, ki vplivajo na rezultate zaposlovanja. Članek verjetno raziskuje morebitne pristranskosti ali neizrečene prednosti, ki vplivajo na odločitve o zaposlitvi. Ker je vir razvrščen pod financami, se lahko osredotoči na gospodarske kazalnike, trende na trgu dela ali finančne posledice razlik v zaposlitvi.
Ocena pristranskosti (Sredina): Naslov je nevtralen, postavlja vprašanje in ne zavzema stališča. Ne podpira nobene politične ideologije ali dnevnega reda.





