Zdravstvena reforma: "Patienti bodo poraženci"

Nemški zdravstveni sistem se po nedavnih varčevalnih ukrepih, ki jih je sprejel Bundestag, sooča z naraščajočim pritiskom, upravitelji bolnišnic pa opozarjajo, da bi pacienti lahko postali končni poraženci. Reforme, katerih cilj je stabiliziranje prispevkov za zdravstveno zavarovanje, so sprožile zaskrbljenost zaradi finančne vzdržnosti, zlasti za neprofitne bolnišnice. Alexandra Weizel, izvršna direktorica Sankt-Katharinen-Krankenhaus v Frankfurtu, se je pridružila peticiji, ki jo je pod geslom Krankenhaus, Lichter aus (bolnišnica, luči ven) podpisalo 244 katoliških bolnišnic po vsej državi. Kampanja opozarja na hude posledice nove zakonodaje in poziva k temeljni reviziji zakona.

Po mnenju Weizela so neprofitne bolnišnice, ki jih upravljajo številni verski redovi, fundacije ali dobrodelne organizacije, še posebej ranljive, ker nimajo neposredne podpore zveznih ali državnih vlad, občin ali velikih korporacij.

Weizel ta krizo pripisuje strukturnim vprašanjem v zdravstvenem sistemu. Na primer, zakonske zahteve glede minimalne kadrovske zmogljivosti otežujejo bolnišnice, da pokrivajo naraščajoče stroške dela. Medtem ko je Sankt-Katharinen-Krankenhaus vezan na kolektivne pogodbe, bodo povišanja plač, ki jih zahtevajo te pogodbe, v okviru novega paketa varčevanja, le delno povrnjena.

Weizel se spominja na intenzivne poletne tedne v juniju, ko so se bolnišnice v Frankfurtu soočale z neviženim pritokom bolnikov, povezanih s toploto. Ko so bile postelje za nujne primere popolnoma zasedene, so se nekatere bolnišnice morale umakniti iz sistema za pošiljanje rešilnih vozil, kar pomeni, da se rešilci ne bi ustavili tam. Kljub temu je bilo od mestnega gasilskega oddelka še vedno zahtevano, da bolnike dodeli v preobremenjene bolnišnice.

Zaprtje urgence v bolnišnici Sachsenhausen v tem obdobju je poudarilo resnost situacije. Stalne spremembe zakonov o reformi so še dodatno zapletle zadeve za vodje bolnišnic. Pravila v zvezi z dokumentacijo, postopki obračunavanja, vsebino usposabljanja in dodatnimi kvalifikacijami, ki se naložijo osebju, se pogosto revidirajo v sredini procesa. Te premike ustvarjajo negotovost in povečujejo upravno breme, zaradi česar bolnišnice težje načrtujejo in delujejo učinkovito.

Kljub tem kritikam Weizel in Thomas Anderson, novoimenovani vodja zdravstvene nege v Sankt-Katharinen-Krankenhaus, podpirajo en vidik bolnišnične reforme, konsolidacijo nekaterih operacij v specializirane centre za zdravljenje.

Z vse strožjimi finančnimi omejitvami in naraščajočimi operativnimi pritiski je pod nadzorom dolgoročna uspešnost zdravstvenega sistema in njegova sposobnost, da enakopravno služi vsem državljanom.