BRDružba je bila obsojena s sodno odločbo, da mora plačati globo v višini 300 milijonov realov, ker je na vodstvenih položajih v delovnem okolju ohranjala samo moške, kar je v nasprotju s pravili o enakosti spolov. Sodna odločba je priznala, da diskriminacijska praksa vpliva na pravice žensk in je v nasprotju z brazilsko zakonodajo o zaposlitvi. Družba ni imela svoje obrambe v besedilu, temveč je bila globa opozorilo drugim organizacijam na potrebo po vključujočih politikah. Sodna odločba lahko vpliva na prihodnje sodne odločitve v zvezi z enakostjo spolov na delovnem trgu.
Ocena pristranskosti (Sredina): Članek poroča o pravni odločitvi TST v zvezi z diskriminacijo spolov v vlogi korporativnega vodstva.
