Der Gouverneur von Abia State, Alex Otti, hat das Verbot der Einstellung im öffentlichen Dienst offiziell aufgehoben und die Einstellung von 19 Absolventen des staatlichen Programms TechRise Information and Communication Technology (ICT) angekündigt.
Otti erklärte, dass die Entscheidung, das Beschäftigungsverbot aufzuheben, Teil der breiteren Strategie seiner Regierung sei, die Top-Talente, die durch das TechRise-Programm erzeugt wurden, zu behalten und diese Personen in öffentliche Dienstleistungen zu integrieren. Er wies den Dienstleiter an, die 19 ausgewählten Absolventen sofort und automatisch zu rekrutieren, und betonte, dass diese Maßnahme die bestehende Politik der Einstellung von Fachkräften fortsetzen würde. Der Gouverneur hob die Bedeutung der Nutzung der Expertise dieser Absolventen zur Verbesserung der Effizienz und Qualität der öffentlichen Dienstleistungen hervor.
Neben der Rekrutierung beauftragte Otti den Dienstleiter, mit dem Chief Information Officer und anderen zuständigen Behörden zusammenzuarbeiten, um IKT-bezogene Qualifikationslücken in Regierungsministerien und -agenturen zu bewerten. Diese Bewertungen würden dazu beitragen, Stellen zu identifizieren, die für TechRise-Absolventen geeignet sind. Der Gouverneur schlug auch vor, eine eigene Gehaltsskala für IKT-Fachkräfte im öffentlichen Dienst zu schaffen, die davon abhängig ist, dass sie bestimmte Qualifikationen erfüllen. Jeder der 850 Absolventen erhielt im Rahmen seiner Ausbildungsmaterialien einen Laptop, der ihnen als persönliches Eigentum übertragen wurde, um ihre laufende Ausbildung und ihr berufliches Wachstum zu unterstützen.
Darüber hinaus kündigte Otti ein finanzielles Geschenk von N100,000 pro Absolvent an, um sie zu ermutigen, ihre neu gewonnenen Fähigkeiten zu nutzen, um Unternehmen zu gründen, innovative Lösungen zu entwickeln und Beschäftigungsmöglichkeiten zu schaffen.
Der Gouverneur lobte mehrere Absolventen für die Entwicklung einer funktionierenden Drohne und befahl dem Ministerium für Wissenschaft, Technologie und Innovation, dem Team bei der Umwandlung ihrer Erfindung in ein kommerziell tragfähiges Produkt zu helfen.
Uzor Nwachukwu, der Kommissar für lokale Regierungs- und Häuptlingsangelegenheiten, bestätigte, dass 2.210 Jugendliche das TechRise-Programm seit seiner Gründung absolviert haben. Er betonte, dass diese Absolventen die Zukunft der digitalen Transformation von Abia repräsentieren und für die langfristigen Entwicklungsziele des Staates von wesentlicher Bedeutung sind. Chibueze Ukaegbu, Koordinator von TechRise und CEO von LearnFactory, enthüllte, dass bereits über 2.500 Beamte eine Computerkompetenz-Ausbildung absolviert haben, wobei geplant ist, diese Zahl auf 5.000 zu erhöhen.
Ukaegbu skizzierte auch die Absichten, Coding-Programme für Grund- und Sekundarschüler im gesamten Bundesstaat einzuführen, um eine Generation zu kultivieren, die von früh an in der Technologie bewandert ist. Das TechRise-Programm bietet eine Reihe von Kursen, einschließlich kreativer Künste und Cybersicherheit, die den Teilnehmern vielfältige und praktische Fähigkeiten vermitteln sollen, die mit modernen Industriestandards übereinstimmen. Das Programm dient weiterhin als eine wichtige Plattform für die Förderung der digitalen Alphabetisierung und die Förderung von Innovationen unter den Jugendlichen.
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